Finalmente, serán 3.180 los profesionales que integrarán la primera edición del Programa de Inserción Profesional (PIP), dirigido a egresados de universidades e instituciones de educación superior.
Aunque esta cifra supera al cupo de 3.000, inicialmente previsto, el gobernador Juan Schiaretti tomó la determinación de que ninguno de los profesionales que estaba en condiciones de incorporarse al programa quedara afuera.
“Que todos los postulantes que cumplían con los requisitos hoy tengan la posibilidad de acceder a la práctica y seguir capacitándose, aun cuando se superó el cupo, es una gran noticia y algo muy importante para ellos y sus familias después del esfuerzo que significa tener un título”, sostuvo la secretaria de Equidad y Promoción del Empleo, Laura Jure.
Desde su presentación, el PIP tuvo muy buena recepción entre los egresados dado que les otorga la oportunidad de realizar un período de práctica profesional, ganando en experiencia y pudiendo aplicar los conocimientos académicos conseguidos, al tiempo que continúan capacitándose.
Tal es así que se recibió un total de 5.554 formularios de inscripción, pertenecientes a 4.009 profesionales, muchos de los cuales presentaron más de una planilla.
Finalizada la revisión y el cruce de bases de datos previsto en el proceso, 3.180 profesionales cumplieron con los requisitos solicitados. De ellos, 2.544 profesionales ingresarán directamente al programa, mientras que 636 resultaron aptos pero las empresas ya habían cubierto el cupo o no cumplían con las condiciones. En esos casos, el Gobierno de Córdoba les ofrece acceder al programa realizando la práctica en otra empresa que reúna las condiciones.
A pesar de que el número final supera en 180 al cupo inicial, no se realizará el sorteo previsto en el cronograma por la determinación del Gobernador de que todos los postulantes aptos accedan al PIP.
Los postulantes ya pueden consultar su estado en la página oficial de la Secretaría de Equidad y Promoción del Empleo (http://equidadyempleo.cba.gov.ar).
La práctica profesional comenzará el 1 de agosto de 2018, previa presentación de las Planillas de Horarios por parte de las empresas o empleadores privados, y de constancias de egreso y habilitación profesional por parte de los beneficiarios.
Más datos
Jure destacó además que de los postulantes aptos se desprenden algunas cifras significativas:
- El 73 por ciento son mujeres.
- El 72 por ciento son egresados universitarios y el 28 por ciento, terciarios.
- El 75 por ciento tiene menos de 30 años.
- El 53.5 por ciento tienen domicilio en Córdoba Capital.